HET REAKIRA PROCES
Transitie naar een nieuw leven:
Van vastlopen in oude patronen naar leven en werken vanuit kracht, autonomie en authenticiteit
25 jaar klinische & wetenschappelijke ervaring vertaald naar een unieke herstelacademie.
Wat als herstel niet maanden (soms jaren) hoeft te duren?
Het REAKIRA Proces is ontworpen om diepgaand herstel, duurzame transformatie én een levensovergang mogelijk te maken: van het leven dat iemand had naar het leven dat iemand écht wil leiden.
Wij begeleiden mensen die vastlopen door stress, trauma, chronische klachten of verlies van veerkracht. Tegelijkertijd vormt het proces een fundament voor authentiek leiderschap en persoonlijke groei.
Waar traditionele trajecten vaak maandenlange sessies vragen en vooral focussen op symptoombestrijding of gedragsoptimalisatie, biedt REAKIRA een versneld transitieproces.
Door intensieve en integrale begeleiding worden blokkades, angsten en uitputting sneller doorbroken, zodat herstel en verandering niet meer een kwestie van vele maanden of zelfs jaren hoeft te zijn.
Het unieke onderscheid van REAKIRA
Diepgang + integratie: psychologische en existentiële diepgang gecombineerd met biomedische diagnostiek, ervaringsdeskundigheid en praktijkkennis.
Herstel + leiderschap: heling én ontwikkeling van authentiek leiderschap.
Transformatie + versnelling: waar anderen optimaliseren of maandenlange trajecten bieden, richt REAKIRA zich op een versnelde transformatie: blokkades opruimen, patronen doorbreken en authentieke ruimte vrijmaken. Eerst de rugzak legen — ook het kartonnetje onderin optillen — vóór groei kan ontstaan. Dit wordt duurzaam geborgd via 12 maanden nazorg.
Van symptoombestrijding naar heelheid: niet alleen klachten verlichten, maar blijvende ruimte openen voor welzijn, vitaliteit en zingeving.
Transitie naar een nieuw leven: van vastlopen in oude patronen naar leven en werken vanuit kracht, autonomie en authenticiteit.
Waar anderen inzetten op gedragsverandering en prestatie of maandenlange, soms zelfs jarenlange, trajecten, brengen wij versnelde transformatie. Bij REAKIRA doorbreken we blokkades, angsten, trauma en uitputting op diep niveau, zodat authentiek leiderschap en duurzame inzetbaarheid echt kunnen wortelen. Dat maakt ons uniek als partner voor herstel én vernieuwing.
Het REAKIRA Proces
Het REAKIRA Proces is een versnelde en integrale reis van herstel en transformatie. Waar anderen focussen op gedragsverandering of prestatie, begeleiden wij mensen in de transitie van hun oude leven naar het leven dat zij werkelijk willen leiden.
Wij doorbreken blokkades, trauma’s en uitputting en brengen lichaam, geest, relaties en biomedische gezondheid samen. Vanuit die heling ontstaat authentiek leiderschap, duurzame inzetbaarheid en levenskwaliteit.
Daarmee is REAKIRA de unieke ideale voor herstel én voor organisatorische en maatschappelijke vernieuwing.
FUNDAMENT
Het REAKIRA Proces is ontstaan uit meer dan 25 jaar klinische ervaring en wetenschappelijk onderzoek. Het brengt evidence-based inzichten samen met practice-based wijsheid en geeft daarnaast nadrukkelijk ruimte aan ervaringsdeskundigheid. Deze unieke combinatie zorgt voor een aanpak die niet alleen theoretisch onderbouwd is, maar ook diep geworteld in de praktijk van herstel en transformatie.
Het proces integreert zowel reguliere medische en psychologische behandelmethoden als zorgvuldig geselecteerde complementaire interventies. Daarbij worden verschillende (wetenschappelijke) theorieën en methodieken met elkaar verbonden.
Juist door deze veelzijdigheid kan het REAKIRA Proces aansluiten bij de complexiteit van menselijk herstel: lichaam, geest, relaties, levensstijl en zingeving. Het is geen vaststaand protocol, maar een integraal en trans disciplinair raamwerk waarin de mens in zijn geheel centraal staat.
FOCUS
Herstel bij (neigend) verzuim: burn-out, angst, depressie, SOLK/ALK, chronische pijn, trauma.
Persoonlijke groei: bewustwording, autonomie, verbinding.
Authentiek leiderschap: voorbij blokkades en oude loyaliteiten.
Overgangsproblematiek bij vrouwen: aandacht voor hormonale én psychosociale uitdagingen.
VOOR ONZE GASTEN
Redenen om het REAKIRA Proces te volgen
Onze gasten kiezen voor het REAKIRA Proces wanneer zij merken dat hun oude leven of manier van werken niet langer past en zij verlangen naar een nieuw begin. Herken je jezelf in één van de onderstaande situaties?
Ik sta op een kruispunt in mijn leven en zoek richting en betekenis.
Ik voel me vastzitten en wil begrijpen wat mij tegenhoudt.
Ik wil mijn relaties helen en meer verbondenheid ervaren.
Ik ervaar een leegte, alsof er iets ontbreekt in mijn leven.
Ik wil intenser liefhebben en me ook dieper laten raken.
Ik merk dat boosheid, stress of onrust vaak de overhand hebben.
Ik wil mezelf vrijer en authentieker kunnen uitdrukken.
Ik wil groeien als leider en anderen op een inspirerende manier meenemen.
Ik wil stoppen met het herhalen van oude patronen en fouten.
Ik wil meer plezier, lichtheid en energie ervaren in mijn leven.
VOOR WERKNEMERS
REAKIRA dé plek voor herstel
REAKIRA – herstelacademie is een plek waar mensen terechtkunnen wanneer ze dreigen uit te vallen of reeds zijn uitgevallen op het werk.
De redenen kunnen zijn: (chronische) fysieke, mentale en/of emotionele uitputting, gecombineerd met een verminderd prestatievermogen, als gevolg van een (werk gerelateerde) burn-out, psychosomatische- en psychische spanningsklachten, stress, depressie en/of angst en long covid. Mensen zitten in een modus van overleven.
REAKIRA gaat met behulp van zelfregie- en herstelinitiatieven met duurzame financiering van de werkgevers herstel ondersteunende begeleiding bieden aan werknemers en werkgevers.
Een plek waar mensen terecht kunnen en werken aan herstel en waar de waarde van ervaringsdeskundigheid een belangrijke plek heeft bij het herstel.
VOOR WERKGEVERS | ORGANISATIES
REAKIRA is er voor werkgevers en organisaties
Ook organisaties kiezen voor samenwerking met het REAKIRA Proces, omdat zij zien dat traditionele trajecten vaak tekortschieten. Zij herkennen bijvoorbeeld:
Medewerkers die langdurig zijn uitgevallen of dreigen uit te vallen door burn-out, stress, trauma of chronische pijn.
Het terugkerende patroon van medewerkers die na korte interventies toch weer uitvallen.
Leidinggevenden die moeite hebben om authentiek, veerkrachtig en verbindend leiderschap te tonen.
Een organisatiecultuur die vraagt om meer vitaliteit, samenwerking en zingeving.
De noodzaak om niet alleen te optimaliseren (meer doen, harder werken), maar echt te transformeren (anders werken, dieper verankerd in welzijn).
Het REAKIRA Proces biedt hier een antwoord: een versneld en integraal herstel- en transformatieprogramma dat zowel de individuele medewerker als de organisatie versterkt. Door blokkades, angsten en uitputting te doorbreken ontstaat ruimte voor authentiek leiderschap, duurzame inzetbaarheid en welzijn — voor mens én organisatie.
VOOR BEDRIJFSARTS | HUISARTS EN VERZEKERINGSARTS
REAKIRA in samenwerking met Artsen
Artsen zien dagelijks de grenzen van traditionele trajecten. Zij worden geconfronteerd met patiënten of medewerkers die vastlopen en waarbij bestaande interventies slechts tijdelijk of onvoldoende effect hebben. Het REAKIRA Proces biedt een aanvullende mogelijkheid die zowel individueel herstel als duurzame inzetbaarheid ondersteunt.
Specifieke redenen voor samenwerking met REAKIRA:
Voor de bedrijfsarts: medewerkers die langdurig verzuimen of terugkerende uitval laten zien; behoefte aan een integrale aanpak die verder gaat dan symptoombestrijding en echt bijdraagt aan duurzame inzetbaarheid.
Voor de huisarts: patiënten met complexe of terugkerende klachten (zoals SOLK/ALK, burn-out, trauma of chronische pijn) waarbij reguliere zorg onvoldoende verbetering geeft; behoefte aan een plek waar lichaam, psyche en context samenkomen.
Voor de verzekeringsarts: cliënten waarbij arbeidsgeschiktheid moeilijk te beoordelen is door de complexiteit van klachten; behoefte aan een traject dat niet alleen klachten verlicht, maar veerkracht, motivatie en re-integratieperspectief herstelt.
Gezamenlijk belang:
Het REAKIRA Proces maakt het verschil door een versneld en integraal transitieproces. Hierdoor herstellen mensen niet alleen sneller en dieper, maar kunnen zij ook duurzaam functioneren in werk, relaties en dagelijks leven. Dit ondersteunt de missie van iedere arts: bijdragen aan gezondheid, welzijn en maatschappelijke participatie.
Over ons
De REAKIRA Herstelacademie is een innovatief en integraal kennis- en expertisecentrum voor duurzame vitaliteit, herstel en persoonlijke ontwikkeling opgericht door Dr. Jeroen de Jong en Fieke de Wert. Wij zijn een transdisciplinair ecosysteem van (zorg)professionals en ervaringsdeskundigen dat verder kijkt dan symptoombestrijding en zich richt op structurele verandering.
Ons team bestaat uit psychologen, gedragstherapeuten, lichaamsgerichte therapeuten, fysiotherapeuten en osteopaten, integrale coaches, hypnotherapeuten, biologen en orthomoleculaire geneeskundigen, voedingsdeskundigen, ecopsychologisch begeleider/gids in natuurbeleving en herstel, boksagoog, leiderschapsexperts, ademtherapeuten, yoga en pilates instructeurs. Deze brede samenstelling maakt REAKIRA uniek: medische, psychologische, existentiële en natuurlijke dimensies komen samen.
Wij geloven dat duurzame regie over het eigen leven begint bij inzicht in de onderliggende oorzaken van klachten en uitputting. Onze aanpak brengt cliënten terug naar de kern van hun kwetsbaarheid, zodat zij niet alleen herstellen, maar ook groeien in zelfbewustzijn en veerkracht. Dit doen we door middel van een holistische, integrale en trans disciplinaire benadering, gebaseerd op: Lees meer
-
DE REAKIRA BELOFTE
Re-integratie binnen 12 weken
Een veerkrachtige organisatie waarin medewerkers floreren, leiders inspireren en welzijn geen losse strategie is, maar een integraal onderdeel van succes. Lees meer
-
MISSIE | VISIE | KERNWAARDEN
Healing comunity
Van belang is niet alleen in te zetten op herstel, maar ook op preventie en persoonlijke groei van medewerkers en hun leidinggevenden. Lees meer
-
HET WAAROM
Het roer moet om
Inmiddels telt Nederland ca. 3,3 miljoen mensen met een psychische aandoening, hiervan 1,6 miljoen mensen vaak stress gerelateerd en de cijfers blijven toenemen. Lees meer
Het REAKIRA Proces
“Niet nóg een programma, maar dé oplossing die werkt”
1 Integrale & Transdisciplinaire Aanpak.
Waar traditionele zorg zich vaak richt op losse klachten, kijken wij holistisch naar de mens. Lichaam, geest, emoties en omgeving zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Wij combineren wetenschap, praktijk en levenservaring om échte verandering te realiseren.
2 Geen symptoombestrijding, maar duurzaam herstel.
Bij REAKIRA draait het niet om snelle oplossingen, maar om blijvende transformatie. Wij helpen mensen niet alleen herstellen, maar geven ze ook de tools om gezond en veerkrachtig te blijven – op het werk en in het leven.
3 Persoonlijke & Praktische Toepassing
Geen standaard behandelprogramma’s, maar maatwerk. Elk traject wordt afgestemd op de persoon en de specifieke situatie – van werknemers met stressklachten tot leiders die willen groeien in authentiek leiderschap.
4 Van Herstel naar Groei & Leiderschap
Herstel betekent niet alleen ‘beter worden’, maar ook sterker, bewuster en effectiever in werk en leven staan. Daarom begeleiden wij mensen van uitval naar hernieuwde kracht en helpen wij leiders van reactief naar authentiek leiderschap.
5 12 Maanden Begeleiding – Niet alleen tijdens, maar ook ná het traject
Uniek aan REAKIRA is dat onze zorg niet stopt na een paar sessies. Wij bieden 12 maanden nazorg en coaching om duurzame verandering te borgen.
6 Impact op organisaties
Wij helpen werkgevers en ondernemers om duurzame inzetbaarheid écht vorm te geven. Minder verzuim, meer vitaliteit en medewerkers die met energie en focus werken.
7. Géén langdurige contracten
Een pilot is een laagdrempelige manier om 1 of meerdere medewerkers (afhankelijk van de grootte van je organisatie) een traject te laten volgen: Per individu wordt er een eenmalig contract opgesteld.
-
HERSTELTRAJECT
Samen naar herstel
Bij REAKIRA diagnosticeren en behandelen we op een andere manier. De verruiming in het denken over psychisch lijden en over mogelijke interventies gebeurt door een omgeving en hulp die gericht is op herstel in plaats van diagnosestelling en symptoombestrijding. Lees meer
-
AMBULANT | RETRAITE TRAJECT
Intensief & persoonlijk
De belangrijkste vraag tijdens het hersteltraject is: Hoe kan ik mijn leven zinvol leiden en waar gaat het naartoe? Naast het somatisch en psychisch lijden is er aandacht voor betekenisgeving, zingeving en leefstijl. Lees meer
-
ZORG OP MAAT
Gevarieerd & compleet aanbod
Wij geloven we in een holistische aanpak, waarbinnen gekeken wordt als mens in z’n totaliteit: fysiek, mentaal, emotioneel en spiritueel. Geen mens heelt op dezelfde manier en vraagt daarom om een individuele aanpak. Lees meer
-
PREVENTIE & VITALITEIT
Gezondheid van het individu
REAKIRA biedt niet alleen een oplossing voor verzuim maar helpt werkgevers en arbodiensten / bedrijfsartsen ook op het gebied van preventie en vitaliteit. Ook dit dient anders aangepakt te worden! Lees meer
-
INVESTERING
Wat levert het op?
Goede zorg is voelen en denken, niet rekenen. REAKIRA onttrekt zich van de zorgverzekeraar. De financiering van het hersteltraject komt hierdoor bij de werkgever te liggen. Hiermee komt de regie in handen van de werkgever en REAKIRA kan optimaal en veel vlotter herstel garanderen. Lees meer
Locatie REAKIRA in Huize Watersley
Onze academie is gevestigd in het voormalige klooster Watersley en ligt aan de rand van het mooie natuurgebied “de Kollenberg”. In het lied ‘’Dae sjtille auwe zandwaeg’’ van de in Sittard geboren en getogen zoon Toon Hermans, drukt misschien wel het beste de verbondenheid uit die de stad door de eeuwen heen met de Kollenberg heeft. Het is een bijzonder gebied, dat bol staat van historie, religie en cultuur.
Men treft er monumentale hoeven en tal van geloofsuitingen aan, zoals de meer dan drie eeuwen oude St. Rosakapel, eveneens doel van de even oude gelijknamige jaarlijkse processie. In de kapel werden ook inwijdingsrituelen en de lichtelijk lugubere eed op de dode hand door de Bokkenrijders gehouden. Gelukkig worden er tegenwoordig wat meer vriendelijke activiteiten georganiseerd als: Maske begraven, Kindervakantiewerk, Zeepkistenrace en recent ook de NK wielrennen.
Daarnaast, en misschien wel vooral, is de Kollenberg een prachtig wandel- en natuurgebied. Door zijn unieke ligging bereikt men vanuit het drukke stadscentrum binnen 10 minuten een oase van rust, met prachtige holle wegen en vergezichten tot diep in België en Duitsland. Jaarlijks trekken velen wandelaars van het Pieterpad over de Kollenberg en worden aangenaam verrast over de schoonheid ervan. Geniet en ontdek de helende en inspirerende werking van dit stukje natuur tijdens je verblijf bij REAKIRA. Lees meer